Что-то я не понял, уже вторую серию подряд жду продолжения сюжетки с той девчушкой-блоггершей, которая Харви наобещала своим миллионам подписчиков нажаловаться, а ее куда-то задвинули. Жаль, у истории мог быть потенциал, с оравой лютых хейтеров в интернете Харви еще вроде бы не воевал, а заткнуть их фонтаны у него бы вряд ли вышло.
то есть, серьезная адвокатская фирма всерьез думала, что если они не уволят секретаршу, то от них уйдет клиент?.. лайфхак: - Але, вы уволили тупую секретаршу? - Да. - Хорошо, тогда работаем дальше. вот и все дела. просто в очередной раз соврать клиентам. ах, как же, они же могут позвонить в отдел кадров!.. короче, это уже просто бред сумасшедшего какой-то.
В юридических фирмах секретарши ценятся иногда куда больше чем сами юристы! У вас видимо стереотипное понимание роли секретарши. В штатах значительно иная ценность их работы!
Не спорю с Вами, но увольнение секретарши как условие дальнейшего сотрудничества - это слишком. Даже требование такое, высказанное всерьез - это уже как-то странно
@ElenaZjuban: Тут опять стоит лишь заплагиатить. Ценность данного человека очень велика для уважающей себя фирмы. Они делают всю чёрную работу - юристы по бОльшей части стратеги, секретари работают ручками и контролируют абсолютно всю документацию, так это работает.
Они постоянно двигают клиентов туда-сюда, а что же клиенты? Пришёл ты такой в одну юр. фирму, а завтра тебе говорят, что ты уже в другой. Как это работает?
@Кызюавка: Чем престижней клиент, тем больше "очков престижа" он приносит определенной юр. фирме, плюс ее услуги соответственно начинают стоить дороже. Новость о том, что этот самый клиент покинул эту фирму, сразу понижает ее условный рейтинг и у других компаний к ней понижается кредит доверия. Никому не охота иметь с ней дело если она не может удержать своего клиента при себе. Да еще и гонорары снижаются.
@Кызюавка: В то же время, во многих случаях, в фирму клиента приводит конкретный юрист. И ведёт их дела конкретный человек. И если он уходит из одной фирмы в другую то для многих смена названия фирмы, оказывающей услуги не так критична, а вот потерять человека, который на протяжение многих лет(а иногда и десятилетий) прикрывал их зад - вот это критично. Такой подход существует не только в юр. фирмах и не только у них, просто в большинстве случаев он не особо критичен для бизнеса, но здесь другая форма устройства(партнерство) и другие деньги. Например, если врач, который лечил вас на протяжении 10 лет, перейдет в другую клинику, скорее всего вы продолжите посещать его уже в другой клинике, нежели пойдете к новому врачу, но в старой клинике. И так во всём, люди привыкли посещать "своих" парикмахеров, врачей, специалистов на СТО... Менеджеры по продажам часто перетягивают своих клиентов в новые конторы. Много где такая же практика, когда люди начинают пользоваться услугами фирмы, но через некоторое время им уже будет без разницы в какую фирму надо идти, лишь бы к знакомому специалисту.
@Der_Gott: У вас двоих такая логика странная, будто нельзя в юности быть в чём-то распиздяем, а потом, в зрелом возрасте, стать специалистом в этом "чём-то".
@Кызюавка: с их системой образования - очень трудно представить, с нашей системой - очень даже))) "Зрелый возраст" - понятие расплывчатое, плюс в его случае, до этого возраста еще нужно было университет закончить, в который он поступал (непонятно как) с нулем понимания данной темы :) Может он там тоже грушу для битья нашел, которая ему делала задания? Вообщем, да, не вяжется что-то :D
@maria-green: в озвучке от НьюСтудио, Константин Погодаев - человек который озвучивает все мужские роли в сериале и озвучивает титры, иногда это делает по особому и смешно.
Разнообразили роль Гретхен, и это оооочень понравилось! Показали что все рано или поздно ошибаются...ну а разговор Луиса с собой молодым-просто нечто🥺 Дружба Гретхен и Донны🥰 Так жаль что это последний сезон 💔
лайфхак:
- Але, вы уволили тупую секретаршу?
- Да.
- Хорошо, тогда работаем дальше.
вот и все дела. просто в очередной раз соврать клиентам. ах, как же, они же могут позвонить в отдел кадров!..
короче, это уже просто бред сумасшедшего какой-то.
Такой подход существует не только в юр. фирмах и не только у них, просто в большинстве случаев он не особо критичен для бизнеса, но здесь другая форма устройства(партнерство) и другие деньги.
Например, если врач, который лечил вас на протяжении 10 лет, перейдет в другую клинику, скорее всего вы продолжите посещать его уже в другой клинике, нежели пойдете к новому врачу, но в старой клинике. И так во всём, люди привыкли посещать "своих" парикмахеров, врачей, специалистов на СТО... Менеджеры по продажам часто перетягивают своих клиентов в новые конторы. Много где такая же практика, когда люди начинают пользоваться услугами фирмы, но через некоторое время им уже будет без разницы в какую фирму надо идти, лишь бы к знакомому специалисту.
Жэсть.
Эх скучаю по этому, но и сейчас тоже неплохо:)
Смотрю ради начальных титров
Дружба Гретхен и Донны🥰
Так жаль что это последний сезон 💔